Die Energien im Unternehmen

Planen Sie selbst die Gründung eines Unternehmens? Wollen Sie eine bestehende Firma übernehmen? Wollen Sie Ihr eigenes Unternehmen besser verstehen? Dann wäre es für Sie besonders wichtig, die Energien im Unternehmen zu kennen.

Eine Firma ist wie eine Person zu betrachten. Ein Unternehmen hat auch eine Seele und funktioniert wie ein Organismus, bestehend aus dem Firmenkörper, der Unternehmerseele und dem klaren Geistesverstand. Je mehr wir auf den energetischen Fluss der Firma achten, desto eher werden wir erfolgreich sein. Nur wer seine Firma wirklich kennt, wird ohne Probleme das leben können, wozu eine Firma da ist – die gegenseitige materielle und energetische Versorgung. Wenn wir das verstanden haben, wird dem Erfolg nichts mehr im Wege stehen.

Dieses Buch ist eine zielgerichtete energetische Anleitung auf dem Weg zum erfolgreichen und stabilen Glück. Es verrät, was man alles tun kann, um das eigene Unternehmen in Zufriedenheit stabil durch Höhen und auch Tiefen zu führen. Die innere Überzeugung, materialisiert in die passenden Bahnen gelenkt, gewährt eine dauerhaft stabile Zukunft und darauf kommt es an. Eine Hilfe zur Selbsthilfe, das anvisierte, zumeist kreativ gesteuerte Ziel, entsprechend umzusetzen.



Die Autorin Sabine Guhr-Biermann schreibt seit 2000 ihr Wissen nieder, welches sie in 27 Jahren Praxisarbeit kenngelernt hat, und hat seitdem 26 Sachbücher auf dem Gebiet der spirituellen und esoterischen Philosophie veröffentlicht.



Seit geraumer Zeit lebt sie nun auch ihre schriftstellerische Kreativität auf dem Gebiet der Erotik aus und schreibt mit Hingabe erotische Geschichten, die den Leser nicht nur in die Welt der prickelnden Sexualität mitnehmen, sondern ihm gleichzeitig die psychologischen Hintergründe erklären, warum dieser oder jener Fetisch ausgelebt wird.



Daraus sind Bücher entstanden, die der erotischen Fantasie kaum eine Grenze setzen, die aber gleichzeitig auch den Esprit der Psychologie beinhalten. Diese Mischung aus tiefster Hingabe-Bereitschaft und dem Wissen, warum man diese Formen der Befriedigung wählt, hat es so noch nicht gegeben.



Vor­wort

Ein­lei­tung

Die Fir­me­n­ener­gi­en

Die Zeit­epo­chen

Das Was­ser­mann­zeit­al­ter

Die alte und neue Zeit­epo­che

Zwi­schen­mensch­li­che Be­zie­hungs­ebe­nen

Das Drei-Säu­len-Prin­zip

Ein Fir­men­grün­dungs­bei­spiel

Das erste Jahr der Selbst­stän­dig­keit

Das har­mo­ni­sche Ein­satz­team

Die Mit­ar­bei­ter­säu­le

Die Pro­dukt­säu­le

Die Fir­men­säu­le

Mit­ar­bei­t­er­neu­ein­stel­lung

Die Fir­me­n­ener­gie

Das schwe­re Los, der Chef zu sein

Das Per­so­nal­we­sen

Auf­bau gro­ßer Fir­men

Die Ma­na­ger­krank­heit

Der mo­der­ne Mit­ar­bei­ter

Die Ar­beits­freu­de

Grün­der­wech­sel - Ur­ener­gie­über­tra­gung

Fir­men­über­nah­me - Fa­mi­li­en­be­trieb

Das Be­triebs­kli­ma

Ein­zel­han­del - Kun­den­freund­lich­keit

Kun­den­freund­lich­keit

Per­so­nal­re­du­zie­rung - Kün­di­gung - Kon­kurs

Geld - En­er­gie­flus

Schlusswort