30 Minuten Mitarbeitergespräche

Gehört es zu Ihren Aufgaben, regelmäßig Mitarbeitergespräche zu führen? Wollen Sie diese künftig systematischer und vor allem konstruktiver gestalten, so dass sowohl das Unternehmen als auch Ihre Mitarbeiter davon profitieren. In diesem Buch erfahren Sie ganz konkret: * wie Sie Mitarbeitergespräche als Führungsinstrument einsetzen * was Sie bei der Beurteilung von Mitarbeitern beachten sollten * was Sie tun können, damit Mitarbeitergespräche leistungsfördernd und motivierend wirken * wie Sie sich auf ein Mitarbeitergespräch vorbereiten * worauf Sie bei der Durchführung achten müssen und * wie Sie... alles anzeigen expand_more

Gehört es zu Ihren Aufgaben, regelmäßig Mitarbeitergespräche zu führen? Wollen Sie diese künftig systematischer und vor allem konstruktiver gestalten, so dass sowohl das Unternehmen als auch Ihre Mitarbeiter davon profitieren.



In diesem Buch erfahren Sie ganz konkret:

* wie Sie Mitarbeitergespräche als Führungsinstrument einsetzen

* was Sie bei der Beurteilung von Mitarbeitern beachten sollten

* was Sie tun können, damit Mitarbeitergespräche leistungsfördernd und motivierend wirken

* wie Sie sich auf ein Mitarbeitergespräch vorbereiten

* worauf Sie bei der Durchführung achten müssen und

* wie Sie das Mitarbeitergespräch hinterher auswerten.



Hans-Jürgen Kratz ist seit vielen Jahren als Trainer und Fachbuchautor tätig, seine Hauptthemen sind Mitarbeiterführung und betriebliche Kommunikation. Seine praktischen Erfahrungen aus langjährigen Führungsfunktionen und das in über 400 Seminaren vermittelte Know-How bilden die Grundlage seiner Bücher.

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  • SW319825.1

Ein Blick ins Buch

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  • Artikelnummer SW319825.1
  • Autor find_in_page Hans-Jürgen Kratz
  • Autoreninformationen Hans-Jürgen Kratz ist seit vielen Jahren als Trainer und… open_in_new Mehr erfahren
  • Wasserzeichen ja
  • Verlag find_in_page GABAL Verlag
  • Seitenzahl 96
  • Veröffentlichung 29.05.2012
  • ISBN 9783862006779

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